Licenciement abusif : la justice rattrape Diamond Cement – plus de 150 millions GNF à payer !

Conakry – C’est une décision de justice qui pourrait bien faire trembler plus d’un employeur. Ce jeudi 08 mai 2025, le Tribunal du travail de Conakry a donné raison à Momo Kpoghomou, un ancien salarié de Diamond Cement Guinea SA, en statuant que son licenciement était non seulement injustifié, mais aussi irrégulier.

Dans une audience civile aux allures de baroud judiciaire, le juge a reconnu la légitimité de l’action intentée par le plaignant. Verdict : la société est condamnée à verser plus de 157 millions de francs guinéens, au titre d’indemnités et de dommages-intérêts.

Une sanction exemplaire

Dans le détail, Diamond Cement devra s’acquitter de 150.479.240 GNF pour les indemnités légales et contractuelles, et 7.000.000 GNF de dommages-intérêts pour le préjudice moral et professionnel subi. Le tribunal a également exigé la remise immédiate d’un certificat de travail au plaignant — un droit souvent occulté dans de nombreux cas de rupture de contrat.

Mais ce n’est pas tout. La justice a ordonné l’exécution immédiate de la décision, nonobstant appel, avec une astreinte de 2.000.000 GNF par jour de retard en cas de non-respect. Une pression financière qui ne laisse à la société aucune marge de manœuvre pour retarder l’échéance.

Un signal fort aux entreprises

Si certaines prétentions du demandeur ont été déboutées, l’essentiel de sa requête a été validé, sur la base des articles clés du Code du travail, du Code civil et du Code de procédure civile, économique et administrative. Quant aux frais de procédure, ils seront à la charge du Trésor public.

Cette décision fait figure de rappel à l’ordre salutaire pour les employeurs réfractaires au respect du droit du travail. Elle souligne également que la justice guinéenne se montre de plus en plus intransigeante face aux violations flagrantes des droits des travailleurs.